企業(yè)的官方網(wǎng)站不再是新鮮事物，而是成為企業(yè)必不可少的項目。但是，我們知道，僅僅有一個企業(yè)網(wǎng)站是不夠的，有必要經(jīng)營一個企業(yè)網(wǎng)站。然而，企業(yè)普遍缺乏這種行為。他們只想在思想上做好網(wǎng)絡運營，比如聘請SEO、SEO外包等等。這些做法需要你應對SEO組織或SEOER的挑戰(zhàn)負責，因此，作為企業(yè)官方網(wǎng)站運營商，你也需要了解企業(yè)網(wǎng)站SEO的弊端并盡量避免。

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根據(jù)以往企業(yè)SEO的經(jīng)驗，我們將通過以下內(nèi)容進行闡述： 科遠網(wǎng)絡助力互聯(lián)網(wǎng)營銷一體化服務

當你打開一個網(wǎng)站，你會看到華麗的顯示頁面。當然，它們可以提升企業(yè)形象和用戶體驗，但這些華麗的頁面通常是以犧牲網(wǎng)站性能為代價構(gòu)建的，例如：

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等等，而這些華麗的做法表面上看，網(wǎng)站的加載速度、百度蜘蛛抓取等，又造成網(wǎng)站排名得不到很好的展現(xiàn)。

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有企業(yè)過度裝飾網(wǎng)站，有企業(yè)忽視網(wǎng)站。我們經(jīng)?？吹娇蛻粽f我的網(wǎng)站是老網(wǎng)站，所以優(yōu)化起來方便多了。當你打開網(wǎng)站，就像時間旅行。十年前，網(wǎng)站框架非常陳舊，布局也不符合今天的SEO結(jié)構(gòu)。 科遠網(wǎng)絡-分享優(yōu)質(zhì)信息

這樣的網(wǎng)站可以說是沒有競爭力，在今天的SEO環(huán)境。對我們來說，我們將毫不猶豫地指出它的網(wǎng)站框架的問題。對于一些求職或技術(shù)水平不高的員工，可能會繼續(xù)為該網(wǎng)站輸出內(nèi)容和外鏈，而企業(yè)的網(wǎng)絡營銷則進一步滯后。

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我們也可以看到一些企業(yè)網(wǎng)站，特別是一些行業(yè)網(wǎng)站，因為可以寫的內(nèi)容比較少，所以網(wǎng)站的內(nèi)容增量很小，有的是按年計算的。假設一個網(wǎng)站幾乎不更新內(nèi)容。百度蜘蛛有什么用？我們需要定期瀏覽網(wǎng)站。沒有爬行，收藏和排名從何而來？ sfslhbj.cn

其實，無論什么樣的企業(yè)、什么樣的行業(yè)，只要你仔細思考，都會發(fā)現(xiàn)一些寫作要點，比如： sfslhbj.cn

等等，你可以找到無數(shù)的創(chuàng)造點，這些都與企業(yè)有關(guān)。

當然，缺乏專業(yè)人才可能是大多數(shù)SEO公司做不好的真正原因。因為SEO行業(yè)是一個充滿活力的行業(yè)，你不能總是用成功的案例來說話。一個算法的改變和你曾經(jīng)努力嘗試過的獨特舉動，可能會成為你對網(wǎng)站的致命一擊，所以作為一個專業(yè)的SEO人員，你需要不斷的學習和反復代表你的實戰(zhàn)經(jīng)驗，但現(xiàn)實中這種專業(yè)的SEO人員并不是特別多，且不說企業(yè)招聘，企業(yè)對SEO不了解，所以對SEOER公開的薪水相對較低，所以更難招到專業(yè)的SEO人才。

沒有專業(yè)的SEO人員做系統(tǒng)的策劃，網(wǎng)站就會被一些人用兩把刀操作。網(wǎng)站SEO必須沒有整體規(guī)劃，可以隨意優(yōu)化

等等，會導致企業(yè)SEO無法達到預期的目標，而這些都是沒有統(tǒng)籌規(guī)劃的結(jié)果。

小結(jié)：企業(yè)網(wǎng)站運營中，應該避免哪些SEO弊端，我們在這里討論，以上內(nèi)容，僅供參考。